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CorporatIvo Colombia construye Una publicación de

RSA: desarrollo sostenible e igualdad
8 8 MARÍA TERESA Uribe, esos factores son comunes a otras

gerente de H&S (Salud
enfermedades crónicas graves
y Seguridad) de Holcim
Colombia, y Juan Carlos
las vías respiratorias inferiores o
Santacruz, director como el cáncer, las patologías de
ejecutivo de la Fundación la diabetes.
Colombiana del Corazón.
“Nuestro papel como empre-
sa –comenta Marco Maccarelli,
presidente ejecutivo de Holcim
Colombia– es garantizar a nuestros
colaboradores un ambiente de tra-
bajo saludable, que no solamente
los motive, sino que les ofrezca
una vida laboral más significativa
con aprendizajes cotidianos en su
entorno para el cuidado de la vida”.
Las “Organizaciones Saludables”
tienen empleados saludables y sus
resultados son también saludables.
Ese objetivo se consigue mediante
esfuerzos sistemáticos, planifica-
dos y proactivos centrados en la
mejora de la salud de los emplea-
dos, lo cual repercute en la salud
financiera de la organización.
Holcim Colombia produce y
comercializa soluciones para la
construcción como cemento, con-
creto premezclado, agregados,
línea de impermeabilizantes Gaco-
Flex, adhesivos y morteros Tector
y aditivos marca ADI Admixture
Holcim Colombia recibió certificado by Holcim. Tiene presencia a nivel
nacional a través de una planta de
cemento, ocho plantas de concreto
de “Organización Saludable” premezclado, una plataforma de
Geocycle, una planta de agregados,
una planta de productos quími-
cos; su propia red de ferreterías,
Disensa, con más de 400 tiendas
Es la primera empresa de la industria cementera y la número 22 del país a nivel nacional; y ofrece servicios
en obtener este reconocimiento que otorga la Fundación Colombiana del Corazón especializados de transporte de
materiales o productos a través
de Transcem.
olcim Colombia es la prime- el mundo laboral es liderado por disminuir los gastos médicos, Forma parte del grupo Holcim,
ra empresa de la industria la Sociedad Colombiana de Car- el ausentismo por enferme- líder mundial en soluciones inno-
Hcementera y derivados, y la diología y Cirugía Cardiovascular, a dad y la incapacidad. vadoras y sostenibles para la cons-
número 22 del país, en obtener la través de la Fundación Colombiana Empleados y trucción. Con la sostenibilidad al
certificación de “Organización Salu- del Corazón, el referente nacional resultados saludables centro de su estrategia, Holcim se
dable”, entregada por la Fundación en la promoción del cuidado como está convirtiendo en una empresa
Colombiana del Corazón, por se- estilo de vida. En este momento Es importante informar que el Net Zero e impulsa la construcción
guir los lineamien- unas 60 empresas del país están 90 % de los factores que generan circular para “construir más con
Las “Organizaciones tos de la “Guía del siguiendo las directrices y linea- las enfermedades no transmisibles menos”. Asimismo, está detrás
de algunas de las marcas más
o las cardiovasculares, que hoy son
sistema de gestión
mientos del sistema y aspiran a
Saludables” realizan del riesgo de en- certificarse. una epidemia mundial, pueden in- confiables del mundo en el sector,
Los planes de prevención en sa-
esfuerzos sistemáticos fermedades cardio- lud en las empresas deben dirigirse tervenirse o prevenirse, así como como Disensa, Firestone Building
las pérdidas humanas que causan, y
Products y Geocycle.
vasculares y otras
para la mejora de la enfermedades no a desarrollar cuatro estrategias
salud de los empleados, transmisibles”. fundamentales:
Durante diez
 Informar, divulgar y educar
lo cual repercute en la meses, Holcim im- para mejorar los estilos de
vida.
salud financiera de la plementó la guía  Modificar los factores de
para crear un pro-
empresa grama de promo- riesgo para lograr efectividad
ción del cuidado clínica.
como estilo de  Impactar en la productividad
vida, soportado en para disminuir el presentismo
los programas ins- (empleados que no producen
titucionales de bienestar laboral, al máximo porque trabajan
y así logró diseñar el sistema de con dolencias o enfermeda-
gestión. des).
Este proceso significativo para  Diseñar planes de salud que
impulsar entornos saludables en sean costo-eficientes para EQUIPO DE Holcim Colombia junto a la Fundación Colombiana del Corazón.