El Representante a la Cámara, Hernán Darío Cadavid Márquez, solicitó ante el Ministerio de Trabajo y la Procuraduría la apertura de una investigación contra el gerente de RTVC, Hollman Morris, por las denuncias de presunto acoso laboral en la entidad.

Según denuncia el parlamentario, Morris tiene un historial de denuncias por comportamientos similares en su trayectoria profesional. En varias ocasiones, ha sido señalado por empleados y colaboradores por crear ambientes laborales hostiles, así como por utilizar su posición de poder para intimidar y acosar a su personal.

Estas denuncias han incluido acusaciones de aislamiento, descalificación pública, asignación de tareas degradantes, y amenazas, lo que ha generado un ambiente de trabajo perjudicial para quienes laboran bajo su dirección.

En específico, Cadavid señala que el director de la entidad ha incurrido en conductas que podrían tipificarse como acoso laboral, incluyendo intimidación, humillación y exclusión sistemática de ciertos empleados, lo que ha generado un ambiente de trabajo hostil y perjudicial para la salud mental y emocional de los trabajadores.

También indica que “existen indicios de que se estarían vulnerando derechos fundamentales de los trabajadores, tales como la igualdad de trato, la dignidad humana y el derecho a condiciones laborales justas”.

Ante el panorama, el representante a la Cámara solicitó que inicie una investigación con el fin de determinar la veracidad de las denuncias realizadas por Martha Selene Lozada Cardozo y Silvana Orlandellí Uruburu y de ser el caso, aplicar las sanciones correspondientes conforme a la ley.

Asimismo, pidió que se ordenen las medidas cautelares necesarias para proteger a los trabajadores que pudieran estar siendo víctimas de acoso laboral, y se garantice el respeto de sus derechos constitucionales y legales.